Le printemps, la saison de renaissance et de la croissance, est enfin arrivé ! Alors que la neige fond et que le paysage du Nouveau-Brunswick verdit, l'AFSNB embrasse pleinement l'élan de la saison. Nous nous sentons énergisés et avons hâte de participer aux prochains événements que nous avons prévus pour cette période dynamique de l'année. Nous sommes particulièrement enthousiastes à l'idée de notre Assemblée Générale Annuelle (AGA), dont le thème de la conférence de cette année sera « Voici les soins de longue durée au N.-B. ». La conférence de l’AGA de l’AFSNB nous rassemble en tant que secteur pour établir des liens, collaborer et en apprendre davantage sur certaines des initiatives et des innovations passionnantes qui se déroulent dans les soins de longue durée.
Les réunions régionales sont à nouveau prévues dans notre calendrier. Ces rassemblements sont essentiels à nos efforts d'engagement communautaire, nous permettant d'explorer en profondeur divers points à l'ordre du jour des soins de longue durée d'un point de vue local/régional. Nous attendons avec impatience ces discussions importantes.
À l'approche de la Semaine nationale de l’action bénévole, nous tenons à exprimer notre profonde gratitude à tous les bénévoles travaillant dans les foyers de soins pour leurs contributions inestimables à la vie des résidents. L’AFSNB encourage les membres de la communauté à explorer les possibilités de bénévolat dans leur foyer de soins local. En travaillant ensemble, les communautés locales et les foyers de soins peuvent créer des changements positifs et contribuer à un avenir brillant pour nos communautés et notre secteur des soins de longue durée.
Il est important de mettre en lumière certains des projets et initiatives remarquables qui se déroulent dans nos foyers de soins. Nous sommes heureux de constater que le programme de Foyer de soins sans murs connaît un succès, avec une attention médiatique significative à la suite de l'annonce de la province concernant un investissement supplémentaire dans le programme de vieillissement en santé. Une autre initiative remarquable qui reflète parfaitement l’esprit du printemps est la tour de jardins de la Résidence Mgr Melanson, un programme de bien-être récemment mis en avant dans le cadre de la série sur les médias sociaux "Fiers de nos foyers de soins" de l'AFSNB. Pour en savoir plus sur cette initiative et d’autres initiatives étonnantes, nous encourageons nos lecteurs à suivre notre page Facebook.
Alors que nous attendons avec impatience des journées plus ensoleillées et des températures plus chaudes, embrassons l'esprit de renaissance et de croissance que le printemps apporte. Ensemble, continuons de cultiver un secteur florissant et dynamique des foyers de soins qui met en avant le bien-être et le bonheur de nos résidents.
Mary Ryan lance son livre intitulé Wading into Life’s Changing Tides, l’expérience d’une résidente vivant dans un établissement de soins de longue durée
Thomas Hall, Fredericton
Au cœur de Fredericton, au foyer de soins Thomas Hall, réside Mme Mary Ryan, une âme remarquable de 89 ans. Avec toute une vie d’histoires gravées dans sa mémoire, elle s’est lancée dans un nouveau chapitre, non seulement pour elle-même mais pour tous ceux qui l’écouteraient.
Le lancement du livre a eu lieu à l'Ancienne Maison du Gouverneur en présence de plus de 60 invités de marque, dont l'honorable Brenda Murphy, lieutenante-gouverneure du Nouveau-Brunswick et l'honorable Jill Green, ministre du Développement social.
Le titre capture l'essence du livre : ses expériences de vie à Thomas Hall Enhanced Care et ses réflexions sur les principes directeurs énoncés dans le Livre bleu, qui sert de boussole aux grands gens de Shannex.
La tour de jardins présenté pour le Mois de la nutrition
Résidence Mgr Melanson, Saint-Quentin
L’ASFNB présente fièrement la tour de jardins de la Résidence Mgr Melanson, une initiative de bien-être en foyer de soins qui utilise des pratiques de jardinage thérapeutique pour favoriser le bien-être physique, émotionnel et cognitif des résidents.
La tour de jardins exploite la technologie de jardinage vertical, rendant la culture de légumes verts plus accessible et gérable pour les résidents ayant des limitations physiques.
Félicitations à la Résidence Mgr Melanson pour avoir démontré qu'ils sont #Fiersdenosfoyerdesoins avec leur initiative de la tour de jardins, promouvant un mode de vie sain en donnant aux résidents le pouvoir de cultiver et d'apprécier des légumes frais toute l'année.
Restez informé! Suivez-nous sur Facebookpour connaître les dernières nouveautés de la série Fiers de nos foyers de soins!
Adoptez un toutou
Drew Nursing Home, Sackville
Les résidents ont apprécié d’adopter un « toutou » au Drew Nursing Home. Les résidents ont passé un bon moment, parfois difficile, à trouver l'animal le mieux adapté à ramener à leur chambre. Cette activité a été possible grâce à un don incroyable. Merci!
2e édition du Carnaval d’hiver
Les Résidences Jodin Inc., Edmundston
Le Carnaval d’hiver est organisé par l’équipe des activités afin que les résidents et les employés puissent participer à une semaine remplie d’activités et de surprises! Que ce soit des journées thématiques tel que démontré dans la photo avec une journée pyjama, d’après-midi cinéma, des collations spéciales ou
même la visite de Monsieur Ballon, tant les résidents, les bénévoles, les employés et les familles ont apprécié cette belle semaine!
Le Carnaval a été clôturé le vendredi par une randonnée en raquettes dans les sentiers du Prospecteur pour les employés et leur famille. Le but du Carnaval est d’apporter du bonheur, du divertissement, et d’ajouter un peu de chaleur dans cette saison « un peu » froide.
Si vous souhaitez partager une histoire avec le secteur des foyers de soins, veuillez envoyer vos histoires de réussite à Mélanie Eva.
À mesure que nous nous rapprochons de l’événement, nous mettrons en vedette nos conférenciers. Voici l’une de nos conférencières invitées:
La Dre Nadine Persaud est actuellement directrice générale du Kensington Hospice et directrice principale des services à la clientèle de Kensington Health. La Dre Persaud travaille dans le domaine des soins palliatifs depuis 16 ans. Elle fait partie du jury d’accréditation de Hospice Palliative Care Ontario et a déjà siégé au conseil d’administration de Hazel Burns Hospice. La Dre Persaud siège au comité des opérations du GIPPEC (Global Institute of Psychosocial Palliative and End-of-Life Care) et est également coprésidente de la collaboration d’apprentissage en matière de collecte de données sociodémographiques par l’intermédiaire de Hospice Palliative Care Ontario. Cliquez ici pour continuer de lire la biographie de Dre Persaud.
Changez la culture du vieillissement à la conférence Walk with Me
La conférence nationale Walk with Me vise à changer la façon dont nous vieillissons au Canada. Organisée par l’Institut de recherche sur le vieillissement, la conférence se tiendra cette année à Ottawa, en Ontario, du 1er au 3 mai 2024. Nous savons que mener le changement peut s’accompagner d’un sentiment de solitude. La conférence Walk with Me est l’occasion de créer des liens et d’établir des partenariats qui vous permettront de favoriser l’évolution vers un modèle social de soins dans le secteur de l’hébergement des aînés. Rencontrez des dirigeants du secteur et tirez parti de mesures de soutien et de stratégies pratiques.
Visitez le site the-ria.ca/walkwithme (en anglais seulement) pour vous inscrire et réserver votre place dès aujourd’hui.
La conférence Walk with Me est présentée par Marquise Hospitality. Le programme complet est disponible sur le site : the-ria.ca/walkwithme.
La série de médias sociaux Fiers de nos foyers de soins de l’AFSNB
Pour cette ronde de la série Fiers de nos foyers de soins, l’AFSNB est à la recherche de soumissions sur les sujets suivants:
- La Semaine nationale des infirmières approche du 6 au 12 mai. Célébrons les contributions extraordinaires des infirmières dans les foyers de soins en partageant des histoires de moments émouvants, de projets créatifs ou d'événements spéciaux prévus pour la Semaine nationale des infirmières. Ensemble, nous pouvons honorer ces incroyables professionnels de la santé et souligner leur impact remarquable!
- Juin est spécial pour nous alors que nous célébrons la Semaine des foyers de soins du N.-B (du 9 au 15 juin) ! L'AFSNB est ravi d'inviter les foyers de soins à partager leurs histoires, initiatives et moments remarquables avec nous. Nous sommes enthousiastes de mettre en valeur le travail exceptionnel qui se déroule dans les foyers de soins à travers la province.
Soumettez vos histoires à René et célébrons ensemble la grandeur au sein de notre communauté des foyers de soins ! Ensemble, nous pouvons répandre la positivité et l'appréciation pour le travail inestimable que vous accomplissez chaque jour.
Mise à jour du recrutement et rétention
Déjeuner-causerie: 24 avril de 12h à 13h
Nous organisons un prochain déjeuner-causerie le 24 avril de 12h à 13h. Ce déjeuner-causerie mettra en vedette Mélanie Mundle, agente régionale de développement de la main-d'œuvre d'Immigration NB, pour parler d'immigration. Cliquez ici pour vous inscrire!
RESSOURCES & PUBLICATIONS
Boîte à outils pour la rétention des effectifs infirmiers
Santé Canada
Santé Canada et sa directrice des soins infirmiers, Leigh Chapman, ont publié la nouvelle boîte à outils sur la rétention en poste des infirmières, Améliorer la vie professionnelle des infirmières au Canada. La boîte à outils vise à changer la façon dont la rétention est envisagée, à améliorer les conditions de travail et à couvrir une gamme de stratégies pouvant être appliquées à de multiples contextes.
En particulier, pour la première fois en près de 20 ans, cette étude brosse un portrait détaillé des aidantes et aidants pris en sandwich, en expliquant notamment qui sont ces aidants et à qui ils prodiguent des soins, l’ampleur des soins prodigués et les conséquences de cette prestation de soins non rémunérée sur les aidants. La prestation de soins non rémunérée représente une composante importante de l’économie des soins. Elle représente un enjeu de la plus grande importance pour la société et l’économie canadiennes, spécifiquement en raison des pressions exercées récemment par la pandémie de COVID-19 sur les systèmes de soins sociaux et de soins de santé.
Quelques faits saillants de la publication aujourd’hui :
- En 2022, 42 % des Canadiennes et de Canadiens âgés de 15 ans et plus avaient prodigué des soins non rémunérés à des enfants de moins de 15 ans ou à des adultes de 15 ans et plus ayant un problème de santé de longue durée ou une incapacité au cours des 12 mois précédant l’enquête.
- 1,8 millions de Canadiennes et de Canadiens (ou 13 % des prestataires de soins non rémunérés) étaient des aidantes et aidants « pris en sandwich », c’est-à-dire qu’ils avaient prodigué des soins à la fois à des enfants et à des adultes dépendants de soins. Les femmes étaient plus susceptibles que les hommes d’exercer des responsabilités de soins auprès d’enfants et d’adultes.
- Au total, 86 % des aidantes et des aidants pris en sandwich ont déclaré que leurs responsabilités liées aux soins avaient eu une incidence sur au moins un aspect de leur santé et de leur bien-être, comparativement à 74 % des personnes s’occupant uniquement d’adultes, et à 62 % de celles s’occupant uniquement d’enfants.
Lignes directrices cliniques canadiennes sur l'isolement social et la solitude chez les personnes aînées par CCSMPA
La Coalition canadienne pour la santé mentale des personnes âgées (CCSMPA) a publié ses premières lignes directrices cliniques sur l'isolement social et la solitude, que l'on peut consulter ici. Ces lignes directrices proposent 17 recommandations pour aborder la prévention, l’évaluation et les interventions.
Vieilllir au Nouveau-Brunswick: Guide de l'utilisateur
Le Guide de l'utilisateur Vieillir au Nouveau-Brunswick a été élaboré par un groupe de chercheurs et de praticiens du Nouveau-Brunswick qui travaillent auprès des personnes âgées. Notre objectif était d'aider les personnes âgées du Nouveau-Brunswick à naviguer dans le paysage complexe de l'information, des services, des formulaires et des ressources. Cliquez ici pour consulter la bibliothèque de ressources, y compris un chapitre sur les foyers de soins de longue durée.
DE NOS PARTENAIRES
Comprendre l'inflation et les moteurs de la chaîne d'approvisionnement mondiale
Session d’éducation lors de l’AGA
Que vous soyez ou non responsable des achats sur votre lieu de travail, vous avez certainement remarqué la flambée des prix à l’épicerie. Les coûts des produits alimentaires et de nombreux autres produits de première nécessité ont atteint des niveaux sans précédent au cours des dernières années.
Rejoignez Complete Purchasing Serviceset nos professionnels de la chaîne d’approvisionnement pour en savoir plus sur les moteurs de l’inflation, les prix des matières premières et ce qui se passe sur les marchés mondiaux de la chaîne d’approvisionnement. Nous fournirons davantage des conseils pratiques, des idées et des astuces qui peuvent aider vos opérations à mieux gérer l’impact de l’inflation sur votre budget et vos activités
Rejoignez-nous le 16 mai à 12h15 lors de l'AGA! Cette session d'éducation vous allez:
- Approfondir vos connaissances sur les moteurs de l’inflation, les prix des matières premières et les dynamiques des marchés mondiaux de la chaîne d’approvisionnement.
- Bénéficier d’idées et de conseils pratiques pour mieux gérer l’impact de l’inflation sur vos opérations et votre budget.
- Saisir l’opportunité de poser vos questions à un expert.
Rencontrez iTacit à l'AGA et conférence!
iTacit est la principale solution de formation et d'espace de travail numérique de première ligne qui aide les foyers de soins du Nouveau-Brunswick à améliorer la gestion du personnel et les soins aux patients. Nous fournissons aux responsables des ressources humaines, aux infirmières gestionnaires, aux directeurs et à leurs équipes les outils nécessaires pour rationaliser les opérations, améliorer la communication et maintenir la conformité avec facilité.
Rejoignez-nous le 15 mai lors de la session d'éducation des DSIs à l'AGA et à la conférence! Vous apprendrez à utiliser iTacit pour:
- Automatiser les processus critiques des soins de santé et améliorer la coordination des équipes.
- Fournir des formations ciblées et automatiser les parcours d'apprentissage grâce à notre LMS pour le secteur de la santé.
- Améliorer l'intégration du personnel infirmier et soignant afin qu'il s'adapte rapidement à son rôle.
- Utiliser un centre de carrière dédié pour mieux recruter et fidéliser le personnel.
Renseignez-vous sur nos nouveaux cours de formation - bientôt disponibles pour les foyers de soins de longue durée du Nouveau-Brunswick!
Comment faire le prochain pas dans votre démarche d’amélioration de la qualité?
Session d'information à l'AGA
Le programme et les normes pour les soins de longue durée d’Agrément Canada aident à assurer les plus hauts niveaux en matière de qualité des soins en s’appuyant sur les résultats tirés des analyses documentaires, sur l’expertise clinique, sur les pratiques basées sur les données probantes et sur les cas de personnes ayant de l’expérience vécue.
Joignez-vous à nous en direct lors de l’assemblée générale et le salon d’exposition annuels de l’Association des foyers de soins du Nouveau-Brunswick.
Participez à la séance d’information d’Agrément Canada pour en savoir plus sur notre programme, sur la nouvelle norme CAN/HSO 21001:2023 Soins de longue durée et sur notre processus d’évaluation.
Rejoignez-nous le 15 mai à 18h!
Cliquez ici pour en savoir plus et accéder aux ressources. Cliquez ici pour voir les détails du programme d’agrément pour les soins de longue durée.
Silver Group Purchasing
Cliquez ici pour accéder le programme de SGP. Le programme s'appuie sur nos partenariats qui soutiennent votre entreprise, forment votre équipe, vous gardent connectés, vous font économiser et donnent une valeur ajoutée à votre entreprise.
If you have success stories, questions, comments, or other submission ideas, please forward them to Melanie Eva by at meva@nbanh.comor by phone (460-6262).
Sincerely,
The NBANH Team
Association des foyers de soins du Nouveau-Brunswick Inc.
1133 rue Regent, bureau 206 Fredericton, NB, E3B 3Z2
