Nieuwsbrief februari 2026

Non-discriminatie: ontdek onze vernieuwde gids!

📢 Als dienstenchequesector dragen we diversiteit en inclusie hoog in het vaandel. Omgaan met de verschillende achtergronden van al onze huishoudhulpen, consulenten én klanten is een uitdaging waarin we je graag ondersteunen.


🔎 Daarom namen we onze gids Non-discriminatie onder de loep en zorgden we voor een grondige update. We stellen deze graag aan je voor, samen met praktische voorbeelden.






✅ Check in op één van onze drie webinars, in samenwerking met UNIA, en pak onze handvaten aan om nog inclusiever aan de slag te gaan:


Li-la-wat? LUDO-opleiding?

We stuurden onlangs een aparte nieuwsflash over onze spannende samenwerking met LUDO 🤗.


Doorheen 2026 organiseren we de opleiding ‘Maak je opleidingen activerend en kwalitatief’.


Benieuwd hoe je je opleidingen, vergaderingen, workshops, events ... interactiever en leerrijker kan maken? Sluit dan aan op 1 van onze 5 ‘LUDO’ dagen!


👉 Inschrijven voor de locatie van jouw voorkeur kan via de link hieronder:

Jij komt toch ook? We verwelkomen je met open armen en een warme koffie 🙋‍♂️🙋‍♀️.

Welkom in de sector!

In 2026 gaan we verder met onze onthaaldagen voor (nieuwe) dienstenchequeconsulenten 🤩.


🎯 Ons doel? Je consulenten en medewerkers op een interactieve manier welkom heten in de sector, handige tools aanreiken en meteen wat arbeidsmarktinformatie meegeven.


👉 Schrijf je in voor een onthaaldag bij jou in de buurt! Momenteel staan de volgende data al op onze planning:


Workshop: Safety first!

✅ Veilig werken is binnen onze sector topprioriteit.


Samen met VDAB gaan we aan de slag rond het veilig gebruik van producten en het ergonomisch werken met materiaal. We toppen deze workshop af met tools die Vorm DC gratis ter beschikking stelt 🎉.


🚶‍➡️Je gaat buiten met praktische tips en handvaten die je kan inzetten om de huishoudhulpen in jouw kantoor op de juiste manier te ondersteunen.

👉 Deelnemen aan de workshop kan gratis in elke provincie:


Cevora: je partner voor de opleiding van werknemers binnen PC 200

Vorm DC organiseert heel wat activiteiten voor omkaderend personeel, consulenten en leidinggevenden (check deze nieuwsbrief 👀).


💡Ook Cevora kan veel voor je betekenen: zij zijn de ideale partner om de vaardigheden van je werknemers uit het PC 200 te versterken!


✅ Op 5 maart organiseren wij, speciaal voor dienstenchequebedrijven, een webinar waarin we de voordelen en tussenkomsten van Cevora uitleggen.


👉 Schrijf je hier in voor het webinar en leer de opleidingsmogelijkheden van Cevora kennen.


Tot dan?! 

Opleidingen voor starters: dossiers 2023-2024-2025

⏰️ Ben je nog niet uit de startblokken geschoten met het indienen van je dossiers? Dan raden we je aan om hier snel aan te beginnen: de deadline verstrijkt immers op 30/04/26.


Dit is de allerlaatste dag dat je nog dossiers kan overmaken voor de jaren 2023, 2024 en 2025. Nadien sluiten we het systeem definitief af. Opleidingsplannen of -dossiers indienen voor 2026 (of later) zal dan ook niet meer mogelijk zijn.


📢 Ter herinnering: dossiers die reeds overhandigd zijn aan het opleidingsfonds Vlaanderen/Brussel/Wallonië mogen niet meer bij Vorm DC worden ingediend. Dubbele subsidiëring is niet toegelaten!


🔎 Wat voor 2026? Er zijn momenteel gesprekken aan de gang met de sociale partners met het oog op het ontwikkelen van een nieuw systeem. Zo kunnen we je blijven ondersteunen bij de opleiding van je huishoudhulpen. We werken hieraan verder achter de schermen. Je hoort van ons zodra er concrete informatie beschikbaar is.


💡 Heb je nog vragen? Stel ze aan je accountmanager of bekijk alle info op onze website.


Sectoraal Vormingsfonds Dienstencheques
Havenlaan 86 C bus 302, 1000 Brussel
Linkedin