mai 2020
Dans ce numéro : Retour au travail, supervision de groupe, FAQ sur l’assurance qualité et plus
Ressources en lien avec le coronavirus
Recherchez-vous de renseignements, de ressources ou de conseils au sujet de la pratique en contexte de pandémie de coronavirus? Nous avons ce qu’il vous faut , y compris de l’information au sujet de la pratique électronique, la prévention de l’infection et une FAQ que nous mettons à jour constamment. Le plus récent ajout à ces ressources est un aperçu de ce dont les PA auront besoin pour effectuer la transition vers un retour à la pratique en personne.
Shelley Briscoe-Dimock, CRPO President
Message de la Présidente
À l’heure où nous terminons notre septième semaine de fonctionnement à distance, je souhaite prendre quelques instants afin de remercier tous les membres inscrits pour les efforts soutenus qu’ils ont déployés à offrir des soins aux clients et à respecter leurs obligations en tant que professionnels réglementés. Je sais qu’il s’agit d’une période difficile pour toutes et pour tous, et cela est particulièrement vrai pour les personnes qui travaillent à soutenir la santé mentale et le bien-être affectif de la population.

J’ai bien hâte de souhaiter la bienvenue à nouveau aux intervenants de retour au travail au sein du Conseil, que ce soit en personne ou virtuellement, à l’occasion de la réunion du mois d’août. 
Deborah Adams, Registrar
Message de la Registraire
Bien que le contexte actuel soit tout sauf habituel, l’OPAO a mis en place un mode de fonctionnement à distance qui est bien établi et efficace. Le personnel continue de travailler à répondre aux questions et à fournir de l’information fiable. Les comités du conseil continuent de se réunir pour passer en revue les demandes d’inscription et les soumissions concernant l’assurance qualité, ainsi qu’à traiter les plaintes et les préoccupations.

Nous surveillons de près la situation du coronavirus afin d’être en mesure de réagir à ce que l’on demandera aux membres inscrits à mesure que l’économie reprendra son cours et que les restrictions seront levées. Veuille z consulter la section conseils et ressources , en particulier en ce qui a trait au contrôle de l’ i nfection , afin d’être prêt à revenir à la pratique en personne dès que nous aurons reçu le feu vert du gouvernement.  
Taille réduite des groupes de supervision clinique
À compter du 1 er avril 2022, l’OPAO n’acceptera que les heures rapportées de supervision clinique en groupe lorsque celles-ci auront été effectuées dans un groupe dont la taille est de huit supervisés ou moins . Le public est mieux protégé lorsque les praticiens reçoivent une supervision de qualité au sein de groupes de taille réduite. 1

Actuellement, jusqu’à 20 % des heures de supervision de groupe (c.-à-d. un maximum de 30 heures, sur un total de 150 heures) peuvent être effectuées au sein de groupes de neuf à 12 supervisés, pourvu que le superviseur confirme que l’apprentissage est promu auprès de tous les supervisés du groupe. Toutes les autres heures de supervision de groupe peuvent inclure jusqu’à huit supervisés.
1 Grigg, G. (2006). Designs and Discriminations for Clinical Group Supervision in Counselling Psychology: An Analysis.  Canadian Journal of Counselling/Revue Canadienne de Counseling, 40(2). et
Jacobs, E. E., Masson, R. L., & Harville, R. L. (2002). Group counseling: Strategies and skills. Pacific Grove, CA: Brooks/Cole
Membres inscrits en 2016 et 2018 – Vous devrez respecter une date butoir en novembre
Même si la date limite pour votre Perfectionnement professionnel (PP) n’est que dans six mois, nous recommandons aux membres inscrits de se conformer aux exigences tout au long de l’année. Actuellement, la pandémie mondiale n’a pas entraîné de modifications aux exigences concernant le PP; si cela devait être le cas, nous en informerions les membres inscrits aussi rapidement que possible.

Comment pouvez-vous vous assurer que votre soumission de PP est de première qualité? Suivez ces conseils :

1. Pour compléter vos outils de PP, vous devez adopter une approche réflexive et réfléchie; ce n’est pas une simple question de formulaires à remplir. Prenez le temps de remplir l’ Autoévaluation , en réfléchissant à l’inventaire des obligations professionnelles générales et en déterminant vos propres besoins d’en apprendre davantage sur le sujet. Vous devrez aussi rédiger vos réflexions sur les aspects plus interpersonnels de votre pratique, comme vos relations professionnelles, les systèmes de soutien et l’utilisation sûre et efficace de la conscience de soi. Accordez-vous suffisamment de temps et d’espace pour mener à bien cette réflexion.

2. Le Plan de perfectionnement requiert votre attention de façon permanente. Cet outil de PP vous permet d’articuler des objectifs et des plans d’action, tout en vous fournissant l’occasion de réfléchir à ces objectifs avant et après leur réalisation.

3. Le Dossier de perfectionnement fournit une vue d’ensemble de vos activités de perfectionnement continu. Vous êtes tenu de consigner 40 heures d’activités de perfectionnement pour chaque cycle de deux ans de PP; par conséquent, si vous êtes un membre inscrit en 2016, votre compte rendu porte sur deux cycles de PP, et vous devez donc enregistrer 80 heures d'activités de perfectionnement d'ici le 30 novembre 2020. Tous les membres inscrits en 2016 et 2018 doivent faire état d’au moins une activité de perfectionnement expérientielle et d’une activité didactique.

4. Le Dossier de perfectionnement comporte d’autres critères, que vous pouvez examiner dans le Guide du perfectionnement professionnel , comme le fait de s’assurer que chaque entrée est présentée avec tous les détails pertinents.

5.   Votre cycle de déclaration a débuté à la date de votre inscription et se termine le 30 novembre 2020; ainsi, les activités de perfectionnement que vous déclarez comme faisant partie de votre Plan de perfectionnement doivent s’être déroulées durant cette période.

6.   N’oubliez pas de soumettre vos outils de PP lorsque vous les avez terminés. Cette étape est malheureusement trop souvent omise! Vous devez soumettre vos outils de PP, y compris les outils terminés aussi bien que les outils ouverts ou actifs, d’ici le 30 novembre 2020. Pour des conseils sur la façon de procéder, allez voir ici et ici .

Avez-vous besoin de plus d’information? Consultez la page AQ et notre FAQ relative au perfectionnement professionnel .
Questions liées la pratique : Mon client a quitté l’Ontario – puis-je continuer de travailler avec lui par téléphone ou par vidéoconférence?
Qu’un client habite en Ontario ou dans un autre territoire juridictionnel, il peut être desservi au moyen de technologies de communication par des membres inscrits à condition :
  • que ceux-ci soient en mesure de le faire avec compétence et conformément aux Normes d’exercice de la profession;
  • qu’aucune loi, aucun règlement ou norme en vigueur dans l’autre territoire juridictionnel ne vienne restreindre la capacité du membre inscrit ou lui interdire de fournir des services à un client qui se trouve dans ce territoire; et
  • qu’ils disposent d’une couverture d’assurance responsabilité appropriée en lien avec les technologies particulières utilisées pour fournir les services, avec les risques que celles-ci comportent et avec la possibilité que la pratique du membre inscrit ne tombe sous d’autres compétences.

Les membres inscrits qui fournissent de la psychothérapie au moyen de technologies de communication (p. ex. le téléphone, la vidéoconférence, etc.) exercent une pratique électronique. Ce que l’on attend d'eux est décrit dans la Norme de pratique professionnelle 3.4 : Pratique électronique et dans les lignes directrices connexes , dont certaines figurent ci-après.

Les membres inscrits qui souhaitent travailler avec un client qui se trouve dans un autre territoire juridictionnel doivent déterminer s’il s’y trouve une loi ou un règlement quelconque qui les empêcherait de fournir une thérapie au client. Cela peut exiger, par exemple, que les membres inscrits se renseignent pour savoir si l’exercice de la psychothérapie ou du counseling est réglementé dans le territoire juridictionnel où se trouve le client; le cas échéant, le membre inscrit devra se renseigner auprès de l’ordre professionnel qui a compétence dans ce territoire.

Dans une certaine mesure, la plateforme de communication constitue elle-même un contexte de thérapie qui influence la relation thérapeutique et la thérapie comme telle. L’aptitude à tirer profit de ce contexte de thérapie en toute sécurité et à l’avantage des clients constitue une habileté cruciale. Le fait de bien connaître les technologies utilisées dans la pratique électronique et de s’y sentir à l’aise peut aider les membres inscrits à respecter leurs obligations en matière de confidentialité et leur permettre de résoudre des problèmes techniques qui peuvent survenir durant une séance.

Avant d’offrir quelque thérapie que ce soit, les membres inscrits doivent d’abord évaluer la pertinence de la thérapie, en tenant compte de la nature des préoccupations du client, de sa possibilité d’avoir accès aux technologies en toute sécurité et confidentialité et de son degré d’aisance et d’aptitude en matière de technologies de communication. Les thérapeutes doivent aussi considérer si la prestation de la thérapie de cette manière pourrait comporter un risque de préjudice au client en raison des symptômes de ce dernier et de ses facteurs de risque individuels; par exemple, le degré de sécurité à domicile ou la possibilité d’une réaction néfaste au cours de la thérapie.

La démarche de consentement éclairé comporte elle aussi d’autres aspects à considérer. Par exemple, on s’attend des membres inscrits qu’ils communiquent avec les clients avant de leur fournir les services. De plus, les thérapeutes doivent informer les clients à propos des technologies qui seront utilisées et discuter avec eux des risques inhérents à ces technologies sur le plan de la confidentialité.

Autres ressources :

Adressez vos demandes de renseignements concernant la pratique au Service d’expertise-conseil sur la pratique, par courriel à l’adresse suivante : [email protected] .
Deux programmes d’études reconnus  
Deux programmes d’études ont été récemment reconnus par l’OPAO, à savoir le programme de maîtrise en psychologie de l’Adler Graduate Professional School Inc. et le certificat de psychologie du Toronto Centre for Psychotherapy and Counselling Education. Cela signifie que l’on a jugé que les programmes habilitaient suffisamment les étudiants et étudiantes à développer les compétences requises pour devenir admissibles à l’exercice de la psychothérapie. Visitez notre site web pour en savoir plus au sujet du processus de reconnaissance ou pour passer en revue les autres programmes reconnus.
Traitement des formulaires de renouvellement  
Tous les formulaires de renouvellement reçus ont été traités par l’OPAO. Merci à celles et à ceux qui ont effectué leur renouvellement. Seulement 1 % des membres inscrits n’ont pas fourni les renseignements requis avant la date limite. N’oubliez pas que le 1 er juin est la date limite fixée pour le paiement, si vous avez choisi de profiter de la prolongation consentie. 
Des nouvelles des élections

La période de mises en candidature dans les Districts 2, 3 et 4 a pris fin le 20 avril 2020.

Une candidature a été reçue pour le District 2 (Nord) – Judy Mord, PA.
Une candidature a été reçue pour le District 3 (Est) – Shelley Briscoe-Dimock, PA.
Et une candidature a été reçue pour le District 4 (Centre-Est) – Kenneth Lomp, PA.

Nous sommes donc fiers d’annoncer que chacun des candidats a été élu par acclamation et siégera au Conseil de l’OPAO pour un mandat de trois ans, et qu’aucune élection n'est nécessaire pour l’instant.
Faits saillants du Conseil
La prochaine réunion du Conseil de l’OPAO se tiendra le 20 août 2020, de 9 h 30 à 15 h 30. Vous voulez être présent? Inscrivez-vous d’avance et consultez les lignes de conduite pour les participants .  
 
Étant donné l’incertitude quant au moment où les restrictions seront levées pour permettre les réunions en personne, l’OPAO attend avant de décider si cette réunion se fera de façon virtuelle. Si la réunion en personne est possible, nous vous rappelons que le nombre de places assises étant limité, il est recommandé de vous assurer d’avoir reçu une confirmation avant de vous présenter!
Nous sommes ouverts
Il convient de rappeler que, bien que les bureaux physiques de l’OPAO soient fermés, le personnel travaille à distance, et nos opérations se poursuivent au quotidien. Cela inclut le traitement des demandes d’inscription. Le personnel traite actuellement les demandes qui nous sont parvenues en février. Ne manquez pas de nous suivre dans Facebook où nous mettons régulièrement en ligne les lots de demandes d’inscription que nous sommes en train de traiter. 
Vous avez une question rapide à soumettre au personnel de l’OPAO? Vous voulez vous tenir au courant des plus récentes ressources et des décisions du Conseil? Suivez-nous! L’OPAO est maintenant présent sur
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